宜都融媒讯 春节将至，为减少疫情期间人员异地流动，让外地职工在宜都度过一个幸福祥和的春节，帮助企业稳工稳产，宜都市为留宜过年的外地职工发“红包”，并扎实做好“稳岗留工”工作。

苏强格宜都公司春节有放假计划，但还是有10多名外地职工响应疫情防控政策，就地过年。1月20日，在生产车间，公司负责人将“留宜红包”送到就地过年的外地员工手中。

“比如我们通过发放一些红包，以及通过公司的一些奖励和补贴的方式来鼓励大家留宜过年”，苏强格宜都公司负责人陈兵兵说，“政府的好政策，也给企业和员工以极大的鼓舞，我们也深深感受到了政府包括人社部门这一块给我们极大的支持。”

据悉，“留宜红包”的发放对象主要针对2022年1月26日至2月9日期间留在宜昌，且在宜昌缴纳社会保险的非我省户籍的企业职工，按照每人500元标准发放“留宜红包”。目前宜都市符合发放要求的29家企业，273人的“留宜红包”已全部发放到位，同时，还按1000元/人的标准为31个留宜过年外地优秀人才发放了慰问金3.1万元。

来自江西的郭秦是龙昌光学有限公司的职工，在宜都工作已七年，往年都是回老家过年，今年她响应政策决定留在宜都过年。“本来不能回家过年，心里是非常沉重的，但是政府送来的温暖让我内心深处多了一丝温暖。”接过“留宜红包”，郭秦很是感动。

楚星公司职工叶长根来自福建，今年是他第二次在宜都过春节，虽然不能回家，但他却说，每个留在宜都的春节都让他能感受到家的温暖，“政府给我们提供的一些暖心的政策，让我们觉得在宜都过年也是有着如家一般的温暖。后期，我们也会把政府和组织对我们的关心和温暖，转化成工作的动力。”

除了发放“留宜红包”，宜都市人社局还协调春节期间缺工企业与劳动力富余企业之间开展“共享用工”活动，目前已经促成4对企业297名员工达成“共享用工”协议。同时积极开展“春风行动”，收集82家企业4030个就业岗位，线上线下相结合举办招聘活动，满足企业、职工的用工和求职需求，多措并举“稳岗留工”。（融媒记者 朱敏 曹松 通讯员 石燕平）

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